4月16日，我省第二届公安系统军转干部进高校专项培训开学典礼在河南警察学院举行。2018年我省郑州市，开封市，商丘市，驻马店市共45名军转干部集中到河南警察学院，采取全封闭培训和岗位实训相结合的模式，进行为期一年的军转干部专项培训。

省退役军人事务厅和省公安厅联合开展的全省公安系统军转干部进高校专项培训，以培养人民警察职业素质和业务岗位核心能力为训练目标，围绕公安民警行政执法和刑事执法两条机密主线，开展“模拟+实训”的教学方式，突出常见警情处置中的规范执法执法和武力使用实战训练，积极推动军队转业干部的转型发展，提高岗位适应能力。

为切实开展好此次军转干部进高校专项培训班，河南警察学院周密筹划，务实精准，全面注重培训实效。一是强化培训组织领导。学院各级领导高度重视，形成了由省退役军人事务厅、省公安厅为牵头抓总。依托河南警察学院的教学平台资源和优势的教学组织管理构架，充分结合实际，制定了《2019年河南省军转干部进高校专项培训工作方案》，强化了培训的组织领导，明晰了工作重任和要求，注重形成合力，为顺利完成培训工作。达到教学预期目的奠定了坚实的基础。二是加强课程和师资，针对性安排。本次培训为期一年，采用了ABAB的学习与实践相结合的培训模式，帮助军转干部尽快熟悉公安工作，树立信心，在实践过程中帮助军转干部尽快把知识学习转化为实践应用，充分运用河南警察学院的优势资源，如教学平台，努力配强师资力量，大力邀请有扎实理论功底如丰富实践经验的专家学者为军转干部授业解惑，启迪思维。三是不断完善培训教学管理制度。由学院培训部指派一名班主任，完善干部管理部门随班管理制度，并成立了临时党支部和班委，注重发挥学员党支部和班委任命作用，强化学员自我管理，认真完成学习纪实，协助做好教学管理。构建了“学院管理与学员自治相结合，集中培训和自主学习相融合”的培训机制，确保培训工作的开展有序规范。

此次军转干部进高校专项培训，不仅是对中央河南省相关文件精神的贯彻落实，更是对河南省军转干部华丽转型，从系统内向区域化延伸的创新和经验，根据此次为期一年的专项培训，切实为我省公安系统军转干部打下坚定的工作基础。